Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Digitālās transformācijas vadītājs
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam Digitālās transformācijas vadītāju, kurš vadīs un koordinēs digitālās pārmaiņas mūsu organizācijā, nodrošinot tehnoloģiju ieviešanu, procesu optimizāciju un inovāciju attīstību. Šī loma ir būtiska, lai veicinātu uzņēmuma konkurētspēju un pielāgošanos strauji mainīgajai digitālajai videi.
Digitālās transformācijas vadītājs būs atbildīgs par digitālās stratēģijas izstrādi un ieviešanu, cieši sadarbojoties ar dažādām uzņēmuma struktūrvienībām, lai nodrošinātu vienotu pieeju tehnoloģiju izmantošanai. Kandidātam jābūt spējīgam identificēt iespējas, kur digitālās tehnoloģijas var uzlabot uzņēmuma darbību, kā arī jāspēj vadīt pārmaiņu procesus, kas saistīti ar jaunu risinājumu ieviešanu.
Šī pozīcija prasa izcilas komunikācijas prasmes, stratēģisko domāšanu un spēju vadīt komandas dažādos līmeņos. Digitālās transformācijas vadītājam jābūt arī tehnoloģiski zinošam un jāseko līdzi jaunākajām tendencēm IT un digitālo risinājumu jomā.
Galvenie uzdevumi ietver digitālo iniciatīvu plānošanu un īstenošanu, sadarbību ar IT nodaļu un ārējiem partneriem, darbinieku apmācību un iesaisti pārmaiņu procesos, kā arī rezultātu analīzi un uzlabojumu ieteikumu izstrādi. Mēs meklējam līderi, kurš spēj iedvesmot citus un virzīt organizāciju uz ilgtspējīgu digitālo attīstību.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Izstrādāt un īstenot digitālās transformācijas stratēģiju
- Identificēt un analizēt digitālās attīstības iespējas
- Vadīt digitālo projektu ieviešanu un uzraudzību
- Sadarboties ar IT, mārketinga un citām nodaļām
- Veicināt darbinieku iesaisti un apmācību digitālajos procesos
- Uzraudzīt tehnoloģiju ieviešanas ietekmi uz biznesa rezultātiem
- Pārvaldīt budžetu un resursus digitālajiem projektiem
- Sekot līdzi jaunākajām tehnoloģiju tendencēm
- Nodrošināt atbilstību datu aizsardzības un drošības prasībām
- Veidot sadarbību ar ārējiem partneriem un piegādātājiem
Prasības
Text copied to clipboard!- Augstākā izglītība informācijas tehnoloģijās, biznesa vadībā vai līdzīgā jomā
- Vismaz 5 gadu pieredze digitālās transformācijas vai IT projektu vadībā
- Zināšanas par digitālajām tehnoloģijām un to pielietojumu biznesā
- Spēja vadīt pārmaiņu procesus un komandas
- Izcilas komunikācijas un prezentācijas prasmes
- Analītiskā domāšana un problēmu risināšanas prasmes
- Pieredze budžeta plānošanā un resursu pārvaldībā
- Zināšanas par datu aizsardzību un kiberdrošību
- Spēja strādāt dinamiskā un mainīgā vidē
- Labas latviešu un angļu valodas zināšanas
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kāda ir jūsu pieredze digitālās transformācijas projektu vadībā?
- Kādas tehnoloģijas esat ieviesis iepriekšējās darba vietās?
- Kā jūs nodrošināt darbinieku iesaisti pārmaiņu procesos?
- Kā jūs pārvaldāt riskus digitālajos projektos?
- Kā jūs sekojat līdzi tehnoloģiju attīstībai?
- Kā jūs nodrošināt sadarbību starp dažādām nodaļām?
- Kā jūs novērtējat digitālās iniciatīvas panākumus?
- Kādas ir jūsu stiprās puses kā līderim?
- Kā jūs risināt pretestību pārmaiņām organizācijā?
- Kā jūs nodrošināt datu drošību digitālajos risinājumos?
